ООО «ЛУКОЙЛ-Западная Сибирь»
ООО «ЛУКОЙЛ-Западная Сибирь»

Открытый диалог поколений

Ирина Жидких

18 мая 2012

С 18 по 20 апреля в Обществе «ЛУКОЙЛ-Западная Сибирь» состоялся XIV ежегодный конкурс научно-технических разработок среди молодых работников и специалистов структурных подразделений. 

Первый день конференции начался со встречи поколений — молодых специалистов и почетных ветеранов-нефтяников ОАО «ЛУКОЙЛ». 

Об истории становления Компании, а также о своем пути к успеху молодым нефтяникам рассказали: Валерий Исаакович Грайфер — председатель Совета директоров ОАО «ЛУКОЙЛ», Альберт Михайлович Галустов — президент Благотворительного фонда поддержки ветеранов-нефтяников ОАО «ЛУКОЙЛ», Виктор Владимирович Гнатченко — заслуженный работник нефтяной и газовой промышленности РСФСР и Александр Иосифович Леонов — заместитель председателя Совета по делам ветеранов ОАО «ЛУКОЙЛ». 

«Для динамичного развития Компании преемственность поколений играет огромную роль. Перенимая опыт у ветеранов нефтедобычи, молодые специалисты получают и накапливают ценнейшую информацию, которая помогает им двигаться вперед, к будущим достижениям. Все мы, и я в том числе, когда-то начинали так, и для меня момент получения, а потом и передачи этой информации был всегда очень важен», — сказал в приветственной речи Азат Ангамович Шамсуаров — вице-президент ОАО «ЛУКОЙЛ» по добыче нефти и газа. 

Встреча проходила в формате открытого диалога, при котором участники конференции имели возможность задать интересующие их вопросы руководству и ветеранам. 

После встречи с почетными ветеранами-нефтяниками состоялся мастер-класс под названием «Как активировать инженерно-техническое мышление». 

Ведущими тренинга выступили Нурали Латыпов и Дмитрий Гаврилов — советники генерального директора ООО «ЛУКОЙЛ-Инжиниринг», авторы книг по развитию интеллекта. 

Во время тренинга молодые специалисты под руководством наставников учились активировать инженерно-техническое мышление и проявлять смекалку в решение различного типа вопросов.

«Мой главный совет всем молодым: постоянно тренируйте мозг, ищите ответы на вопросы в открытых источниках — в литературе и прессе, например. И не сбрасывайте со счетов живое общение с опытными, знающими людьми», — отметил Нурали Латыпов. 

В тот же день участники конференции посетили «Музейно-выставочный центр» города Когалыма, где узнали о быте коренных жителей Ханты-Мансийского автономного округа и об истории освоения когалымской земли. 

Вечером председатели и заместители председателей советов молодых специалистов территориально-производственных предприятий Общества «ЛУКОЙЛ-Западная Сибирь» а также других предприятий Группы «ЛУКОЙЛ» Западно-Сибирского региона собрались на ежегодное расширенное заседание, где обсудили итоги деятельности за год и определили стратегию работы с молодежью на следующий год. 

С презентациями выступали председатели СМС предприятий, а также Наталия Алексеева — председатель профсоюзного комитета студентов Уфимского государственного нефтяного технического университета и Сергей Творжинский — начальник отдела специальных проектов Администрации Ханты-Мансийского автономного округа — Югры. 

В своем выступлении председатель Совета молодых специалистов Общества «ЛУКОЙЛ-Западная Сибирь» Иван Волков сказал: «Это — хорошая традиция, и мы всегда будем ее поддерживать, потому что именно благодаря форумам и различным мероприятиям у наших молодых специалистов есть возможность ближе познакомиться друг с другом, поделиться новостями, получить новые впечатления и гордиться тем, что они — в рядах «лукойловцев». Отсюда берет свое начало и крепнет корпоративный дух».

Насыщенная программа первого дня конференции завершилась в когалымском молодежном центре «Метро», где участники играли в боулинг и бильярд.